(주)유동금속

Yoo Dong Metal Co.,Ltd.

  • 기업주체

    일반법인

  • 기업상세

    중소기업

  • 주요제품

    자동차부품 제조

  • 표준산업분류

    그외 기타 자동차 부품 제조업

  • 회사소개

    • 건물 아이콘

      설립 33년차

      1992년 05월 04일

    • 사람 아이콘

      65명 재직

      직원 수
      (2024.12 기준)

    • 건물 아이콘

      중소기업

      기업형태

    • 손 아이콘

      10,717,603억

      매출액(2024.12 기준)

    기본정보

    기업형태
    중소기업
    표준산업분류
    그외 기타 자동차 부품 제조업
    기업주체
    일반법인
    주요제품명
    자동차부품 제조
    설립일
    1992년 05월 04일
    홈페이지
    http://yoodong.koreasme.com
    종업원수
    65
    주소
    경기 평택시 세교산단로 16
    업체명
    (주)유동금속
    전화번호
    031-666-1020
    대표자명
    이현제
    인증현황

    주요제품

    자동차부품 제조

    연혁

    1992
    • 06
      (주)유동금속 설립
    펼쳐보기

    평가등급

    Blue Light

    Red Light

    • 위험
    • 주의
    • 양호
    • 상위
    • 최상위

    BB0

    연봉정보

    전체 평균 연봉

    3,819 만원

    평균 월 급여

    318 만원

    평균 월 실수령액

    271 만원

    ※ 국민연금 데이터를 기반으로 산출한 근거로 사실과 다를수 있으니 참고용으로만 확인하시기 바랍니다.

    월 별 입/퇴사자 추이

        ※ 국민연금 데이터를 기반으로 산출한 근거로 사실과 다를수 있으니 참고용으로만 확인하시기 바랍니다.

        재무 현황

        수익성

        기업의 수익창출 능력을 나타내 주는 비율로서 영업성과에 미치는 종합적인 효과를 보여줍니다.

        매출액 영업이익율

        [operating income to sales / 賣出額營業利益率]
        매출액에 대한 영업이익의 비율을 말한다. 기업의 수익성을 파악할 때 자산이나 매출규모가 큰 기업은 당연히 중소기업보다 많은 이익을 올릴 수 있기 때문에 재무분석을 할때 수익성비율인 매출액영업이익율이 얼마나 되는지 파악하고 비교할때 도움이 된다.매출액영업이익율이 높을 수록 좋지만 업종, 업태별로 기준이 있을 수 있어 경쟁하고 있는 기업이나 유사한 업종의 실적과 비교하는것이 좋다.

        NAMU.WIKI 발췌

        2024년 기준

        -1.10%

        업종 평균대비

        높음
          매출액 순이익율

          ratio of net profit to net sales / 賣出額純利益率
          매출액에 대한 순이익의 비율을 말한다. 기업의 수익성을 파악할 때 자산이나 매출규모가 큰 기업은 당연히 중소기업보다 많은 이익을 올릴 수 있기 때문에 재무분석을 할때 수익성비율인 매출액순이익율이 얼마나 되는지 파악하고 비교할때 도움이 된다.

          매출액 대비 이익지표로서 마진의 개념이며, 업종과 업태에 따라 수익성이 많이 차이가 나고 기업 규모에 따라서도 차이가 나기 때문에 매출액순이익율과 같은 수치는 통계청이나 산은경제연구소에서 업종과 업태 별로 확인이 가능하다.

          NAMU.WIKI 발췌

          2024년 기준

          0.31%

          업종 평균대비

          높음
            자기자본이익률

            기업이 자기자본(주주지분)을 활용해 1년간 얼마를 벌어들였는가를 나타내는 대표적인 수익성 지표로 경영효율성을 표시해 준다. ROE가 타 기업들보다 낮으면 경영진이 무능하거나 그 업종이 불황이라는 뜻이 된다.

            NAMU.WIKI 발췌

            2024년 기준

            -2.05%

            업종 평균대비

            낮음

              성장성

              기업의 한 해 경영 규모 및 기업활동의 성과가 전년도에 비하여 얼마만큼 증가하였는가를 보여 주는 지표입니다.

              매출액 증가율

              [ Net Sales Growth Rate , 賣出額增加率 ]
              기업의 성장성 지표 중 하나로 기준연도 대비 비교연도 매출액이 얼마나 증가했는지를 보여주며 산식은 다음과 같다.

              두산백과 두피디아, 두산백과

              2024년 기준

              -15.01%

              업종 평균대비

              낮음
                자산 증가율

                [ Total Asset Growth Rate , 總資産增加率 ]
                전기 대비 총자산의 증가율을 보여주는 지표다. 여기서 총자산이란 자본과 부채의 합을 의미하며, 이는 한 기업의 규모를 나타내기 때문에 기업의 성장성 지표 중 하나로 분류된다.

                총자산증가율(%)={(당기말 총자산*-전기말 총자산)/전기말 총자산}*100 (* 총자산=자본+부채)

                두산백과 두피디아, 두산백과

                2024년 기준

                -6.54%

                업종 평균대비

                낮음
                  영업이익증가율

                  [ Operating Profit Growth Rate , 營業利益增加率 ]
                  전기 대비 영업이익이 증가한 비율을 나타내는 수치를 말한다. 영업이익이란 매출액에서 매출원가 및 판매관리비를 차감한 것으로, 기업이 상품을 판매하여 벌어들인 총금액에서 상품을 생산하는 데 들어간 비용을 빼고 남은 이익을 의미한다.

                  영업이익증가율= {(현 회계연도 영업이익-전 회계연도 영업이익)/전 회계연도 영업이익}*100 (영업이익= 매출액-매출원가-판매관리비)

                  두산백과 두피디아, 두산백과

                  2024년 기준

                  -94.16%

                  업종 평균대비

                  낮음

                    안정성

                    기업의 재무유동성과 안전성을 나타내는 정태비율을 의미합니다.

                    부채비율

                    [ debt ratio , 負債比率 ]
                    부채, 즉 타인자본의 의존도를 표시하며, 경영분석에서 기업의 건전성의 정도를 나타내는 지표로 쓰인다. 기업의 부채액은 적어도 자기자본액 이하인 것이 바람직하므로 부채비율은 1 또는 100% 이하가 이상적이다.

                    이 비율이 높을수록 재무구조가 불건전하므로 지불능력이 문제가 된다. 이 비율의 역수(逆數)는 자본부채비율(자기자본/부채총액)이 된다.

                    두산백과 두피디아, 두산백과

                    2024년 기준

                    177.95%

                    업종 평균대비

                    낮음
                      당좌비율

                      [ quick ratio, 當座比率 ]
                      경영분석에 쓰이는 관계비율의 하나로 산성시험비율이라고도 한다. 현금·예금·매출채권, 시장성 있는 유가증권 등으로 구성된 당좌자산 합계액을, 외상매입금·단기차입금 등의 유동부채 합계액으로 나누어서 얻는 비율이다. 일반적으로 이 비율이 100 % 이상이면 좋다고 한다. 당좌자산은 화폐적 자산으로 지체없이 부채에 대한 지불수단이 될 수 있기 때문이다.

                      당좌비율(%) = (당좌자산÷유동부채) * 100

                      NAMU.WIKI 발췌

                      2024년 기준

                      34.58%

                      업종 평균대비

                      낮음

                        규모형태

                          매출액 : 107억

                          사원수 : 65명

                          기업형태 : 중소기업

                          취업시사상식

                          [정보통신/과학/스포츠] 확장현실

                          혼합현실(MR) 기술을 망라하는 초실감형 기술 및 서비스

                          [정보통신/과학/스포츠] 스몸비

                          스마트폰(smart phone)과 좀비(zombie)의 합성어

                          [경제/국제] 공매도

                          주식이나 채권을 가지고 있지 않은 상태에서 행사하는 매도주문

                          자기소개서 작성법

                          가장 큰 성취감을 맛본 경험에 대해서 작성해 보자.
                          지금까지 본인이 살아오면서 본인이 큰 성취감을 느낀 것이나, 타인에게 기쁨이나 행복을 안겨주면서 동시에 본인 또한 만족감과 성취감을 느낀 케이스라면 뭐든지 가능하다. 매번 언급하지만 이런 질문에 대한 답변을 통해 면접관들이 ‘아, 저 친구에게 저런 면도 있구나’ 하는 공감을 느끼게 한다면 더할 나위가 없겠다.
                          경험과 역량을 작성해 보자.
                          연구를 수행하였던 경험을 발휘하여 기여하고자 하는 점을 잘 보여주세요 경험 역량 발휘 외에도 이 일을 왜 하고 싶은지, 이 일을 잘 하고 좋아하는지(적성과 흥미에 맞는지), 이 일을 통해 이루고 싶은 꿈과 계획이 있는지 등 나의 이야기를 조금 더 적어보셔도 좋습니다. 기왕이면 잘하고 좋아하고 하고 싶은 세가지가 일치하는 것이 제일 이상적이기도 하구요. 회사에 대한 이야기를 적어보셨으면 합니다. 이 회사에 대해 얼마나 많이 조사하고 분석하였는지, 이 회사의 어떤 점을 좋아하는지, 어떤 점이 인상적이고 나의 어떤 점과 연결되는지, 이 회사의 발전을 위해서, 해당 직무 담당자로서 현 시점에 대한 분석 및 제안해보고 싶은 것 등 구체적이고 특별한 나만의 이야기를 정리해보셨으면 합니다. 큰 성장폭을 보이며 가능성이 있는 회사에 지원하고 싶은 마음은 지원자들마다 동일하지 않을까요? 그 중에서도 나에게 특별히 더 어떤 의미가 있는지 나만의 이야기를 정리해보시면 설득력이 있습니다.
                          나를 소개하는 법
                          나를 다양하고 풍성하게 소개해볼 수 있으면 좋습니다. 그리고 MBTI를 연결하여 소개하는 것도 좋겠으며 나를 잘 표현하는 상징적인 단어로 표현해보세요. 예 : 돈키호테 같은 사람

                          최근 면접
                          질문

                          자신에게 적합하지 않은 일이 주어졌을 경우에는 어떻게 할 것인가?

                          동일 업종의 다른 기업이나 기타 다른 기업에 지원했나요?

                          입사를 위해 특별히 노력했던 점이 있다면?

                          회사에서 본인의 최종 목표 / 입사 후 포부가 있다면?

                          우리 회사가 발전할 수 있는 전략을 생각해 보신적 있으신가요?

                          면접꿀TIPS

                          면접은 특히 체력과 멘탈 관리가 중요합니다. 면접을 위해 전날 충분히 잠을 자고 잘 먹어야 하며, 시험 중간중간에 당과 수분을 꾸준히 보충해 절대 중간에 지쳐서 시험을 망치는 일이 없도록 해야 한다. 면접 후반부로 갈수록 지쳐서 이미 반쯤 넋이 나가 횡설수설하거나 반쯤 포기한 듯한 답변을 하는 면접자들이 더러 있었습니다. 아무리 중요한 면접이라도 지치게 되면 이성적인 판단이 흐려질 수 있다. 그러니 반드시 체력과 멘탈 관리에 신경을 쓰셔야 합니다.+

                          토론 면접은 짧게는 2시간에서 길게는 반나절 정도 진행하기도 합니다. 이 긴 시간 동안 집중력을 유지하고 감정 컨트롤도 하면서 본인 발표까지 신경 써야 하는 상황이죠. 이런 상황 속에서는 순식간에 지치고 멘탈과 감정을 컨트롤하기도 쉽지 않을 것이다. 중간중간 쉬는 시간에 물과 간식을 섭취해 당이 떨어지지 않게 하는 것도 한 방법이다. 체력이 떨어지면 감정 컨트롤이 흔들립니다. 그 결과 평소와 다르게 감정적으로 대응하거나 논리력이 떨어질 수도 있고 힘이 들어 적극적인 참여가 어려워질 수도 있습니다. 이 모든 경우가 감점 요소이기 때문에 체력과 멘탈을 시험 시간 동안 잘 유지하도록 노력하하세요.+

                          면접은 어디까지나 회사에 들어가기 위한 평가를 받는 곳이라는 걸 명심해야 합니다. 즉, 면접 전형 내내 있을 발표 때 '회사에서 보고하는 형식'으로 발표를 해야 좋은 점수를 받을 수 있다는 것입니다. 보고하는 형식의 발표란 짧고 굵게 핵심적인 이야기만 하고 듣는 이로 하여금 이해하기 쉽게 구조화해서 발표하는 것입니다.+

                          자신이 작성한 자기소개서의 내용을 완벽히 숙지하세요 면접 유형에는 인성 면접이외에도 다양한 유형의 면접으로 지원자들을 평가하고 있습니다. 대표적인 면접 유형으로는 인성, 실무, 영어, 토론, PT, AI면접이 있습니다.+

                          바른 자세와 당당한 목소리는 진정성과 신뢰감을 얻을 수 있습니다. 핸드폰의 동영상 녹화기능을 활용하여 자신을 촬영해보세요. 어떤 부분이 부족한지 확인하여, 자세, 표정, 목소리 톤 및 크기, 발음 등을 수정할 수 있습니다.+

                          (주)유동금속
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                          • 지하철
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                          • 문화시설
                          • 관광명소
                          • 숙박
                          • 음식점
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